Plano de saúde para coletivo por adesão convenio médico para entidades de classes

  Plano  POR ADESÃO

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  Plano coletivo por Adesão

Nos planos coletivos por adesão, os custos são diluídos entre todos os membros que fazem parte desse plano.

Além disso, o reajuste ocorre de forma anual de acordo com a sinistralidade do convênio. Ou seja, toda vez que o plano é acionado.

A contratação pode ser feita através de uma corretora de seguros saúde e o usuário titular precisa ter filiação à entidade de classe ou sindicato, conforme sua profissão ou formação.

Plano de Saúde Coletivo por Adesão: proteja quem você ama.

Os Planos médicos coletivos por adesão são produtos   destinados a grupos de pessoas com interesses ou características comuns, como profissionais de uma mesma categoria, estudantes, funcionários de uma empresa, sindicatos ou associações. Esses grupos são unem para negociar em conjunto com uma operadora de planos de saúde, como Amil, Bradesco Saúde, SulAmérica, entre outras.

Aqui estão alguns pontos-chave sobre os convênio médico coletivo por adesão:

Caráter Coletivo : Esses planos são oferecidos a um grupo de pessoas que possuem algum vínculo, como a mesma profissão, categoria ou local de estudo. Os benefícios da adesão em grupo geralmente incluem preços mais competitivos em comparação com planos individuais.

Negociação Conjunta : A negociação com a operadora é realizada em nome do grupo, ou que geralmente resulta em condições mais específicas em termos de preço e cobertura do que um indivíduo poderia obter sozinho.

Variedade de Planos : Os convênios médicos coletivos por adesão podem oferecer uma variedade de opções de planos, permitindo que os participantes escolham o que melhor se adapta às suas necessidades e orçamento.

Adesão Voluntária : A participação em um convênio médico coletivo por adesão é voluntária. Os membros do grupo não são obrigados a aderir ao plano e têm a liberdade de optar por outras opções de seguro de saúde, se preferirem.

Cobertura Personalizada : Esses planos geralmente permitem que os participantes escolham entre diferentes níveis de cobertura, o que significa que você pode personalizar seu plano de acordo com suas necessidades médicas específicas.

Prazos e Carências : Os planos coletivos de adesão podem ter prazos de carência e condições específicas de adesão. É importante entender os detalhes do plano antes de se inscrever.

Manutenção da Categoria : Para manter a elegibilidade para o plano, é necessário continuar a fazer parte do grupo que o originou, como permanecer filiado a uma entidade de classe, sindicato ou associação.

Convênios médicos coletivos por adesão oferecem uma maneira acessível e personalizada de obter cobertura de saúde de qualidade, aproveitando o poder de negociação de grupos maiores. No entanto, é essencial compreender completamente os termos e condições do plano antes da adesão.

Vantagens do plano de saúde coletivo
Um plano de saúde faz muita diferença na vida de qualquer pessoa. Por isso, existem diversos tipos de convênio, dentre eles estão os planos de saúde coletivo por adesão.
Isto é, convênios que só podem ser contratados caso haja associação a um CNPJ, como empresa ou sindicato.
Mas afinal, quais são as vantagens do plano de saúde por adesão frente às outras modalidades de convênio médico?

1. Custo-benefício
Um plano de saúde por adesão geralmente é 25% a 50% mais barato que um plano de saúde individual.
Aliás, diferente do modelo empresarial, quanto maior o número de participantes, mais em conta o produto fica.
O percentual de sinistralidade também reflete nos custos do serviço, visto que a operadora não considera o perfil de cada beneficiário.
Assim, chega ser bem mais econômico para a entidade e o representado.

2. Inclusão de dependentes
Como ocorre nos planos individual e empresarial, o plano coletivo possibilita a inclusão de outros dependentes.
Desse modo, é possível garantir a saúde dos filhos, cônjuge e até dos pais, que terão acesso aos mesmos procedimentos médicos do titular, sem a necessidade de contratar plano voltados para terceira idade.

3. Carência
Uma das melhores vantagens do plano por adesão está relacionada à carência do serviço. Nesta modalidade, o tempo de espera nos planos é reduzido.
As despesas com o médico também são menores. Afinal, não existe a necessidade de pagar vários meses até utilizar os mesmos serviços.
Inclusive, há situações em que a operadora não exige carência, permitindo que o associado usufrua do benefício desde a assinatura do documento.

4. Cobertura
A cobertura de um plano por adesão abrange diversas modalidades.
De acordo com o contrato assinado, o beneficiário tem acesso a consultas, acompanhamentos hospitalares, cirurgias, exames clínicos, além de serviços de urgência e emergência.
Vale dizer que o plano não faz restrição de especialistas. Isso porque, também é possível receber tratamentos odontológicos , avaliações terapêuticas, psicológicas e nutricionais.

Planos de saúde por adesão: tenha acesso aos melhores convênios do mercado
Ao contrário do que se imagina, boa parte dos planos de saúde só aceitam contratações através de CNPJ e de um número mínimo de vidas para incluir no convênio.
Portanto, se você deseja um plano com maior cobertura e variedade de locais de atendimento, mas não possui CNPJ ou mais de um participante para incluir, um plano de saúde coletivo pode ser a saída.
Confira!
 

1. Amil

A Amil é uma das empresas pioneiras no setor de Saúde no Brasil.
Além de uma ampla rede própria e credenciada, com mais de 30 mil centros médicos distribuídos entre laboratórios e consultórios, a Amil oferece atendimento de qualidade  e serviços especiais.
Referência em assistência médica no país, ela se destaca pelo atendimento humanizado, tecnologia de ponta e cobertura nacional e regional em estados como Rio de Janeiro e São Paulo.
 

2. Bradesco Saúde

O plano de saúde Bradesco é para você, que busca cuidar da saúde e qualidade no atendimento.
Considerada uma das mais sólidas seguradoras do Brasil, a Bradesco possui diversidade de convênios

 (inclusive com opção de reembolso), rede médica referenciada e praticidade no atendimento.

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